Descripción del puesto

Las funciones principales del cargo son:

  • Planificar las actividades anuales de e-learning de la sede, de acuerdo a los procesos regulares establecidos por la dirección e-learning.
  • Ejecuta los procesos de selección, acogida y capacitación para docentes y estudiantes, de acuerdo a los mecanismos específicos establecidos para los formatos y modalidades de estudio en Santo Tomás.
  • Realiza seguimiento y acompañamiento a docentes, de acuerdo a procesos, etapas, y estrategias metodológicas establecidas, de acuerdo a los indicadores específicos para la virtualidad. 
  • Realiza las evaluaciones del servicio E-learning para su sede,  en base a los protocolos y KPI establecidos desde casa matriz. coordinando con diferentes áreas acciones para la mejora.
  • Asegura la disponibilidad de aulas virtuales y soporte para los procesos formación relativos a la formación docente con apoyo virtual.
  • Identificar mejores prácticas, aspectos destacables, y oportunidades de mejora del servicio E-learning.

Requisitos

  • Formación Universitaria o Profesional de las áreas de la educación, informática, gestión o afín. 
  • Minimo de 2 años de experiencia en el área de informática o tecnología educativa.
  • Conocimientos de Plataforma de Aprendizaje LMS Moodle o similares.  etc. 
  • Diploma de perfeccionamiento en el área E-learning. 
  • Manejo de herramientas computacionales a nivel usuario MS Office (Excel, Word, Power Point)

Beneficios



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